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MARCOS ROBERTO DOS SANTOS

Matrícula 4479 · respondido em 08/02/2023 10:31

Dados Iniciais e Escolaridade

Celular / Whatsapp
18991276040
Email
ROBERTOPLIS@HOTMAIL.COM
Chefia ou encarregatura
Exerce função de Chefia
Função da Chefia ou Encarregatura que exerce?
Chefe do Serviço de Pessoal
Escolaridade
Ensino Superior — Completo
Ano Conclusão
2014

Cursos realizados / em andamento

Curso Situação Grau Ano Área Instituição
Pós Graduação em administração publica e gestão de pessoas Cursando Pós Graduação / Especialização Não informado Administração Publica Faveni

Avaliação de Trabalho e Ambiente

Como você se sente em relação a função que exerce?
Muito Satisfeito
Comentário / Complementar
Essa função que exerço é de muita responsabilidade devida a gama de informações que passam pelo no setor e conto com apoio da Administração para realizar atividades sempre que necessário.
Como você se sente em relação ao ambiente de trabalho?
Muito Satisfeito
Comentário / Complementar
Trabalho com pessoas comprometidas nas suas atividades e dessa forma o ambiente se torna favorável aos desenvolvimento das atividades propostas.
Como você avalia as Ferramentas/Equipamentos disponíveis para trabalhar
Bom
Comentário / Complementar
Necessitamos melhorar os equipamentos na parte de ergonomia com mesas e cadeiras apropriadas para realizar as atividades no nosso dia.

Cursos de capacitação importantes para o cargo

Curso Área
Curso voltado ao E-social Trabalhista
Curso voltado na parte de gestão de saúde do trabalhador Trabalhista
Participação de Seminário e Feiras na parte de Medicina do Trabalho Trabalhista
Demais cursos voltados para o aperfeiçoamento na parte de Gestão de Folha de Pagamento Trabalhista

Avaliação das Atribuições e Atividades

Relacione as Atividades rotineiras que exerce no seu cargo de chefia/encarregatura:

AtividadePeriodicidadeObs
Supervisiona os serviços executados referentes a admissão, movimentação, remuneração e demissão de pessoal, orientando os funcionários na execução dos mesmosSemanalNão informado
Responsabiliza-se pela elaboração da folha de pagamento, dentro dos prazos legais, previstos em Lei;MensalNão informado
Envia informações através do sistema audesp fase III - atos de pessoal - Tribunal de Contas do Estado de São PauloMensalNão informado
Envia informações através do sistema do E-social - tudo relacionada a folha de pagamentoSemanalNão informado
Efetua e supervisiona a elaboração de cálculos de rescisões de contrato, emitindo avisos prévios e notificações de termino de contratoQuinzenalNão informado
Presta informações aos servidores sobre os seus direitos, mantendo-se atualizado sobre a legislação trabalhista em vigor;DiárioNão informado
Dá despachos, por escrito, em requerimentos e em atos administrativos dos servidores, baseando-se em Leis, decretos, ordens de serviço, etc.;DiárioNão informado
Delega, orienta e supervisiona o expediente de admissão e demissão de funcionários;DiárioNão informado
Prepara e distribuir a documentação para lançamento em folha de pagamentos em todas as fases, bem como o apontamento de horas extras, férias e demais rotinas que envolvam o calculo na elaboração da folha de pagamentoDiárioNão informado
Elabora a Dirf - imposto de rendaOutrosAnual
Elabora a Rais - Governo FederalOutrosAnual
Coordena e Fiscaliza as batidas do registro de ponto dos servidoresSemanalNão informado
Supervisiona, aponta a freqüência à vista dos lançamentos de registro de pontos e das comunicações sobre as licenças, férias ou afastamentos autorizados;SemanalNão informado
Encaminha ao Secretário de Administração sempre que necessário a rotina de trabalho do Serviço de PessoalSemanalNão informado
Apoia o serviço de Medicina do Trabalho em todas as rotinas que envolva a saúde do trabalhador.OutrosConforme Demanda
Executada diversas rotinas no setor tais comos, elaboração do arquivo Credito Alimentação dos servidores, encaminha toda a documentação necessária para o fechamento da folha de pagamento bem como os devidos relatórios para a secretaria de finançaMensalNão informado
Apoia a Cipa - Comissão de Prevenção de Acidentes em suas ações durante o mandato.MensalNão informado
Sugere ações ao Secretário da Pasta na implementação de novas ferramentas para o melhor desenvolvimento nas rotinas do Serviço de PessoalOutrosNão informado
Auxilia o Serviço de Recursos humanos na parte de contratação quando necessárioOutrosConforme demanda
Acompanhar a legislação pertinente à área trabalhista; previdenciária e fiscal através de publicações desses atos .OutrosConforme Publicação dos Atos
Coordenar o contato com as instituições bancárias, sindicatos e empresas para procedimentos de pagamentos, convênios e consignações em folha de pagamentoMensalNão informado
Promover a gestão do sistema de folha de pagamento com os demais servidores;MensalNão informado
Promover a gestão do sistema de folha de pagamento dos conselheiros tutelares e estagiáraios;MensalNão informado

Relacione as Atividades rotineiras que exerce:

AtividadePeriodicidadeObs
Membro da Comissão de Estagio ProbatórioOutrosDemanda conforme Portaria
Participa de Comissão de Sindicância /Processo AdministrativoOutrosDemanda conforme Portaria
Auxilia os demais servidores vinculados a minha pasta nas suas ausências procurando dar o andamento nas atividades.OutrosNão informado
E outras atividades relacionadas ao cargo de Assistente de Administração.OutrosNão informado

Existem atividades que seriam pertinentes ao seu cargo e que não são realizadas? Se sim especifique:

AtividadeMotivoObs
Não existe nenhuma atividadeNão informadoNão informado

Existem atividades que você realiza, mas que não são adequadas ao cargo que você ocupa? Se sim especifique:

AtividadeMotivoObs
No meu setor procurar realizar todas atividades para o melhor desenvolvimento das atividades.e procurar ajudar os demais servidoresNão informadoNão informado