CAROLINA LEMES SERAFIM
Dados Iniciais e Escolaridade
- Celular / Whatsapp
- 18997918160
- CAROLINA.SERAFIM@HOTMAIL.COM
- Chefia ou encarregatura
- Não exerce função de Chefia/Encarregatura
- Função da Chefia ou Encarregatura que exerce?
- Não informado
- Escolaridade
- Pós Graduação / Especialização — Completo
- Ano Conclusão
- 2013
Cursos realizados / em andamento
| Curso | Situação | Grau | Ano | Área | Instituição |
|---|---|---|---|---|---|
| Pós Graduação em Vigilância em Saúde | Cursando | Pós Graduação / Especialização | Não informado | Saúde | Não informado |
Avaliação de Trabalho e Ambiente
- Como você se sente em relação a função que exerce?
- Insatisfeito
- Comentário / Complementar
- Avalio como insatisfeita devido a falta de conhecimento específico que o local exige, me cobro e considero de extrema importância o conhecimento técnico para a área de Vigilância, tanto que quando fui tranferida para este setor busquei uma Pós-Graduação na área, que estou cursando com grande dificuldade, pois as outras tarefas do dia-a-a dia não me permitem planejar e dedicar um período à este estudo.
- Como você se sente em relação ao ambiente de trabalho?
- Insatisfeito
- Comentário / Complementar
- Relacionado à equipe de trabalho direta (epidemiologia), considero que somos unidos e prestativos, as dificuldades de um são as dificuldades de todos, juntos realizamos um bom trabalho com as ferramentas que temos. Já ao que se refere a ambiente físico, este necessita de melhorias em estrutura, paredes, salas, pisos, portas e janelas, elétrica e hidráulica, ampliações e consertos.
- Como você avalia as Ferramentas/Equipamentos disponíveis para trabalhar
- Regular
- Comentário / Complementar
- Considero regular as ferramentas e equipamentos pois não são renovados com a frequência devida, temos computadores muito antigos e lentos, temos computadores que podem quebrar a qualquer momento (segundo a equipe de manutenção), muitas coisas são consertadas por nós com ferramentas próprias, com ajuda de pessoas externas, com a união dos funcionários para adquirir algo, alguns funcionários tem outra profissão como eletricista, técnico de som, costureira e é assim que tentamos cuidar do ambiente.
Cursos de capacitação importantes para o cargo
| Curso | Área |
|---|---|
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | Imunização |
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | Mortalidade infantil e materna |
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | Óbitos (em 2022 não pudemos participar de um curso extremamente importante na cidade de São Paulo, pois não havia verba para tal) |
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | Tuberculose |
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | ISTs |
| Cursos de especialização nas áreas de Vigilância | Arboviroses |
| Cursos de especialização | Auditoria em saúde |
| Cursos de especialização | Planejamento, organização, comunicação efetiva, atendimento ao público, etc |
Avaliação das Atribuições e Atividades
Relacione as Atividades rotineiras que exerce no seu cargo de chefia/encarregatura:
Não informado
Relacione as Atividades rotineiras que exerce:
| Atividade | Periodicidade | Obs |
|---|---|---|
| Vigilância das coberturas vacinais | Outros | Por ser uma área ampla há sobrecarga de tarefas, conseguindo apenas realizar a tarefa sem periodicidade e planejamento. |
| Vigilância da mortalidade infantil | Outros | Por ser uma área ampla há sobrecarga de tarefas, conseguindo apenas realizar a tarefa sem periodicidade e planejamento. |
| Vigilância da mortalidade materna | Outros | Por ser uma área ampla há sobrecarga de tarefas, conseguindo apenas realizar a tarefa sem periodicidade e planejamento. |
| Vigilância de anomalias congênitas | Outros | Por ser uma área ampla há sobrecarga de tarefas, conseguindo apenas realizar a tarefa sem periodicidade e planejamento. |
| Vigilância de agravos de notificação compulsória | Outros | A lista é composta pos 52 agravos. |
| Logística de movimentação de imunobiológicos para Campanhas | Outros | Não informado |
| Responsabilidade técnica sobre a equipe de Enfermagem | Outros | Não informado |
| Participar de Formações e treinamentos realizados pelo GVE Araçatuba | Outros | As formações são de forma online e presencial. |
| Multiplicar treinamentos para os vigilantes da ponta | Outros | Treinamentos para profissionais das Salas de vacina, treinamentos para enfermeiros, treinamentos para a Atenção Primária à Saúde, Treinamento para Atenção Secundária, Treinamentos para a Atenção especializada. |
Existem atividades que seriam pertinentes ao seu cargo e que não são realizadas? Se sim especifique:
| Atividade | Motivo | Obs |
|---|---|---|
| Vigilância da rede de frios | Outros Motivos | Por ser uma área ampla há sobrecarga de tarefas, sendo as visitas às unidades muito precárias e sem periodicidade e planejamento. |
| Vigilância em saúde ambiental | Falta de Capacitação | Não informado |
| Vigilância em saúde do trabalhador | Falta de Capacitação | Não informado |
| Codificação de óbitos | Falta de Capacitação | Não informado |
Existem atividades que você realiza, mas que não são adequadas ao cargo que você ocupa? Se sim especifique:
| Atividade | Motivo | Obs |
|---|---|---|
| Serviços administrativos | Não existe servidor realizando a atividade e assumi para não prejudicar o andamento dos serviços do setor | Não informado |
| Serviços gerais de limpeza e organização | Outros Motivos | Existe apenas um funcionário para esta tarefa no setor, não realizando as tarefas com a frequência necessária para uma unidade de saúde, portanto auxilio nesta tarefa. |
| Tomada de decisões diante de situações importantes | Outros Motivos | Diante de um serviço com hierarquia estabelecida sempre encaminho as questões/situações ao encarregado que imediatamente se prontifica a resolver, porém há certa displicência da chefia direta. |
| Campanhas de vacinação | O servidor responsável pela atividade não pode realizá-la e meu chefe imediato determinou que eu fizesse no lugar dele | A Vigilância é responsável pela logística do funcionamento das Campanhas, as equipes devem ser formadas por funcionários da Atenção Primária e por vezes tive que permanecer no local das Campanhas para supervisionar o trabalho da enfermagem por fal |
| Treinamentos em escolas para profissionais | Existe servidor realizando a atividade, mas, eu tenho capacidade técnica e gosto da atividade, então, eu faço | As enfermeiras das unidades de saúde podem e devem realizar tal procedimento, porém, através de convite do antigo secretario de educação realizei alguns treinamentos para esta pasta. No momneto não há programações para novos treinamentos. |